Canarias Social

CANARIAS SOCIAL/Gran Canaria 

El Comité de empresa del Hotel H10 Costa Adeje Palace y el Sindicato Insular de Comercio, Hostelería y Turismo de CCOO continúan con sus diarias movilizaciones a las puertas del Hotel H10 Costa Adeje Palace "en contra del abusivo e injustificado recorte de las plantillas del hotel en cada departamento con el consiguiente riesgo para la Seguridad y la Salud Laboral del personal,  especialmente en el departamento de Camareras de Pisos, contra el usos abusivo e ilegal de personal de empresas de trabajo temporal, en defensa de la Libertad Sindical en la empresa y contra el despido de la Presidenta y Tesorera del Comité de empresa", anuncia CCOO en un comunicado.
 
Tras la masiva respuesta de los delegados y delegadas de CCOO en el sector de Hostelería del pasado viernes 7 de agosto, el comité de empresa con el apoyo de la dirección de CCOO, mantiene su protesta diaria de las 11.00 a las 17.00 horas a las puertas del hotel, que con sus pancartas, megafonía y reparto de panfletos a los clientes, pretenden dejar claro que "no vamos a permitir que la crisis que atraviesa el sector pero que no se ha visto reflejada en el Hotel H10 Costa Adeje Palace donde la ocupación en el primer semestre apenas ha descendido el 8%, la paguen los trabajadores y trabajadoras para mejorar la empresa su ya suculenta cuenta de beneficios desde la apertura del hotel con un recorte de plantilla del 15% en el primer semestre que llega al 25% en el segundo trimestre de 2009, en comparación con los datos de plantilla y ocupación en el citado periodo en el año 2008".
 
"Abusivo recorte"

Según CCOO, "al denunciado recorte abusivo e injustificado de la plantilla había que añadir la contratación de trabajadores/as a tiempo parcial que llega a cuatriplicarse respecto a 2008 en el mes de junio, el uso abusivo e impago del salario hora del Pactos Salarial al personal contratado por empresas de trabajo temporal, la negativa de regular el trabajo diario de las Camareras de Pisos en un máximo de 20 habitaciones diarias; y el hostigamiento y persecución que sufre la mayoría sindical de CCOO en el comité de empresa, que culmina con el impresentable despido de la Presidenta y Tesorera de vuestro comité de empresa, ejemplo de firmeza y compromiso con los trabajadores y trabajadoras del Hotel H10 Costa Adeje Palace".
 
"Los despidos de la Presidenta y Tesorera del Comité de empresa han sido recurridos ante el Juzgado de lo Social por la vía de Tutela por Vulneración de la Libertad Sindical, exigiendo no sólo la nulidad de los mismos y la readmisión inmediata de las compañeras, sino la oportuna indemnización por el carácter antisindical de los mismos que tienen el único objetivo de frenar la firmeza sindical del Comité de empresa en la defensa de los intereses de los trabajadores y las trabajadoras del Hotel H10 Costa Adeje Palace", informa CCOO.
 
CCOO asegura que "la empresa, utilizando algunos que siempre están a su disposición para ganar algunos puntitos pensando que van a heredar el hotel o que los derechos sociales, laborales y salariales que disfruta la plantilla en el hotel han sido regalados amablemente por la empresa y no son fruto de la dura lucha sindical en la empresa en los últimos diez años, se prestan a manipular, con el apoyo de los Jefes/as de Departamento recogiendo firmas con la disculpa sobre un supuesto titular de un diario para su utilización en la rueda de prensa que tiene la empresa convocada mañana a las 12.00 horas en el Salón Drago, a la que, por cierto pretenden llevar a los trabajadores/as "de la mano" de su Jefe de Departamento para desprestigiar a CC.OO. y al Comité de empresa".
 
"Los propios clientes del hotel, pese a las molestas ocasionadas, han mostrado mayoritariamente a las puertas del hotel su apoyo y solidaridad a la protesta, más cuando los denunciados recortes de las plantillas les demuestra que el servicio que reciben no es propio de un hotel "cuatro estrellas palace" que presume de poseer la Q de calidad turística", prosigue.
 
"Comportamiento antisindical"

"La gravedad de los hechos y el comportamiento antisindical de la empresa ha llegado en el día de hoy en el que, para mantener impunemente su campaña de falsedad y manipulación entre el personal, ha impedido el acceso de los dirigentes de CC.OO. al Comedor de Personal para informaros al respecto, hechos que han supuesto la inmediata demanda en la Comisaría de Playa de las Américas por vulneración de la Libertad Sindical, delito tipificado en el artículo 177 bis del Código Penal, y ante la Inspección de Trabajo que ya ha comunicado el oportuno expediente sancionador por falta muy grave", recuerda CCOO.
 
"Por lo expuesto solicitamos a los medios informativos que asistan a la rueda de prensa convocada por la Dirección del Hotel h10 Costa Adeje Palace a las 12.00 horas en el Salón Drago del hotel, que enseñen el contenido del escrito firmado por los trabajadores y trabajadoras que no se oponen a las movilizaciones sino simplemente manifiestan su disconformidad con lo publicado en un diario al respecto de la concentración del pasado viernes 7 de Agosto y que, aprovechen la visita al hotel para poder tener también la opinión de los clientes sobre el servicio que reciben ante el recorte de plantillas denunciado reiteradamente por el Comité de empresa y CCOO", aseguran.
 
Así mismo CCOO y el Comité de empresa del H10 Costa Adeje Palace mantiene sus movilizaciones diarias, "por lo que estaremos a la puerta del hotel para atender a todos los medios de comunicación que deseen contrastar la opinión de la empresa con la del Comité de empresa y CCOO", concluye el comunicado.